امروز : ۱/ بهمن /۱۴۰۳ - ساعت ۰۱:۵۴

جدیدترین خبر ها

تبلیغات

پر بازدیدها

نامه دلسوزانه تاجگردون به وزیر آموزش و پرورش + متن

رئیس کمیسیون برنامه و بودجه مجلس دوازدهم و نماینده گچساران و باشت ، در نامه ای به وزبر آموزش و پرورش دولت چهاردهم، خواستار توجه و تجدید نظر در گزینش داوطلبان استخدامی این وزارت‌خانه شد.

به گزارش راه سلام ، در نامه غلامرضا تاجگردون به کاظمی وزیر آموزش و پرورش آمده است؛

برادر گرامی جناب آقای دکتر کاظمی وزیر محترم آموزش و پرورش

با سلام و احترام

همان طور که مستحضرید آموزش و پرورش بعنوان رکن اساسی توسعه و پیشرفت هر جامعه ای از اهمیت ویژه ای برخوردار است. معلمان به عنوان الگوهای تربیتی دانش آموزان نقش بی بدیلی در شکل گیری شخصیت و آینده سازان کشور ایفا می‌کنند، از این رو انتخاب و گزینش آنها باید با دقت و عدالت کامل انجام شود.

اخیرا نامه های متعددی از سوی داوطلبان آزمون استخدامی آموزش و پرورش به دست ما رسیده است که نشان دهنده وجود برخی نواقص و مشکلات در فرایند گزینش است این مشکلات نه تنها باعث ایجاد سرخوردگی و یاس در میان جوانان تحصیل کرده و متعهد شده است، بلکه می تواند به اعتبار نظام آموزشی کشور نیز خدشه وارد کند.

برخی از مهمترین این مشکلات عبارتند از:

اعمال سلیقه های شخصی و تنگ نظری در فرایند گزینش متأسفانه برخی از گزینشگران با اعمال سلیقه های شخصی و تنگ نظری داوطلبانی را که از نظر علمی و اخلاقی شایستگی لازم را دارند رد کرده اند.

این امر علاوه بر تضییع حقوق داوطلبان باعث می‌شود افراد شایسته ای از چرخه آموزش و پرورش کنار گذاشته شوند در حالی که روز به روز نیاز آموزش و پرورش کشور به نیروی انسانی جوان و بانگیزه بیشتر می‌شود و گاها ناچار به تمدید دوره خدمت بازنشستگان عزیز می‌شود تا بخشی از این نیاز مرتفع گردد.

استفاده از اطلاعات نادرست و غیر واقعی در پرونده داوطلبان برخی از گزینشگران با استناد به اطلاعات نادرست و غیر واقعی که در فضای مجازی یا سایر منابع منتشر شده است به داوطلبان برچسب های ناروا زده و آنها از استخدام جا مانده اند. این امر نه تنها خلاف رأفت اسلامی است بلکه به اعتماد عمومی به نظام گزینش نیز خدشه وارد می‌کند.

عدم توجه به سوابق علمی و تحصیلی داوطلبان در برخی موارد به سوابق علمی و تحصیلی داوطلبان توجه کافی نشده و افرادی که دارای مدارک تحصیلی بالاتر و سوابق پژوهشی بهتر هستند، به دلیل برخی ملاحظات دیگر رد شده اند. این امر باعث می‌شود افراد کم توان تر وارد سیستم آموزشی شوند و کیفیت آموزش را کاهش دهند.

بعنوان یکی از دلسوزان نظام تعلیم و تربیت خواهشمندم در فرآیند گزینش نیروهای جوان نگاهی عمیق تر و رویکردی مبتنی بر رأفت اسلامی و مشمولیت داشته باشید بی شک جوانان امروز سرمایه های اصلی آینده کشور هستند و با اشتباهات و خطاهای احتمالی در حال رشد و تکامل میباشند در این راستا پیشنهاد می‌گردد و تا با اتخاذ رویکردی تشویقی و حمایتی به جای تمرکز صرف بر اشتباهات بر توانمندی ها و استعدادهای جوانان تأکید شود تجربه نشان داده است که تشویق و حمایت انگیزه ای قوی برای ارتقاء عملکرد و رشد فردی و اجتماعی جوانان ایجاد می نماید.

بدیهی است که اشتباهات باید مورد بررسی قرار گیرند و در صورت لزوم تذکرات لازم داده شود اما این امر نباید به گونه ای باشد که موجب دلسردی و سرخوردگی جوانان گردد.

امید است با عنایت ویژه جنابعالی به این موضوع مهم شاهد ارتقای روزافزون کیفیت آموزش و پرورش و پرورش نسلی توانمند و متعهد باشیم.

بدیهی است با استفاده از ظرفیتهای جوانان تحصیل کرده و متعهد کشور به نحو مطلوب می‌توان به بهبود کیفیت آموزش و پرورش کمک کرد.

لذا خواهشمند است با توجه به لزوم استفاده از جوانان تحصیل کرده و متعهد پیشنهاد می‌شود از داوطلبانی که در آزمون‌های اخیر موفق به کسب حد نصاب نمره ی علمی و تخصصی شده اند استفاده شود و مجدداً با رویکردی مبتنی بر رأفت اسلامی و مشمولیت مورد بررسی قرار گیرند.

امید است با پیگیری های جنابعالی و سایر مسئولین امر شاهد رفع مشکلات موجود در فرایند گزینش معلمان و ایجاد فرصتهای برابر برای همه جوانان باشیم.

غلامرضا تاج گردون

لینک کوتاه :

اشتراک گذاری در :

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

اخبار مرتبط